Pour mieux conna�tre votre concurrence et am�liorer vos strat�gies d'affaires
Quand : |
20 mars 2008 |
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Où :
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710, rue Bouvier, bureau 298, Qu�bec |
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Formateur : Yannick Marcil
Intelegia Ce que vous apprendrez
- Comment �valuer la taille et le potentiel de votre march� � particuli�rement lorsque les donn�es statistiques ne sont pas disponibles ? Ce qu�il faut faire et ne pas faire
- Les techniques efficaces d��valuation de l��volution de votre march� et de la part qui vous revient
- Organisez une veille et un monitoring en continude l��volution de votre concurrence et de votre march�
- �valuez votre positionnement concurrentiel � l�aide de mod�les simples et �prouv�s (SWOT, SPACE, BCG)
- Comment �laborer une strat�gie de positionnement et la rendre op�rationnelle et la conserver � jour en continu ?
- Analyse de tendances : capter et comprendre les signaux avant-coureurs des transformations dans votre environnement
Qui devrait y participer ?
Ce s�minaire s�adresse � tous les professionnels oeuvrant dans les entreprises qui comprennent que le positionnement concurrentiel est essentiel � leur croissance. Pourquoi assister � ce s�minaire ?
La plupart des professionnels au sein des entreprises modernes sont maintenant appel�s � �tre des acteurs importants du positionnement strat�gique de leur firme. Ce s�minaire offre les outils de base � l�analyse concurrentielle et au design de strat�gies de positionnement op�rationnelles.
- Utilisez � son plein potentiel l�information disponible afin d�en tirer la valeur strat�gique pour votre entreprise
- Profitez de l�expertise d�une �quipe aguerrie en intelligence de march� et d�affaires
- B�n�ficiez d��tudes de cas et d�exemples pratiqu�s sur un poste informatique
- Rapportez votre bo�te � outil : sources d�informations, gabarits d�analyse concurrentielle et un manuel pour approfondir vos connaissances
- Un support illimit� d�un an apr�s la formation
Personne-ressource
[email protected]
418-681-9700 poste 225
HORAIRE : |
8 h 30 � 16 h 30 |
COÛT : |
349 $ gr�ce � la collaboration d'Emploi-Qu�bec |
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